共商就業(yè)新舉措 共筑發(fā)展新根基|藝術(shù)學院召開就業(yè)工作推進會

近日，藝術(shù)學院為積極應(yīng)對當前就業(yè)形勢，進一步提升學生就業(yè)質(zhì)量，在藝術(shù)樓308教室召開就業(yè)工作推進會。本次會議聚焦就業(yè)工作與學生工作兩大核心議題，由藝術(shù)學院王麗娜副院長主持，藝術(shù)學院副院長藺海峰、系主任吳茜、孫犁、李靖、海玉豪、任思霖及全體教師參會。

藝術(shù)學院副院長王麗娜

在會議上，王院長表示就業(yè)工作已成為學院當前的重點任務(wù)之一，就業(yè)工作不僅直接關(guān)乎著學生的未來發(fā)展，在很大程度上也反映出學院人才培養(yǎng)的成效。她指出，在當前競爭激烈的就業(yè)市場環(huán)境下，全體教師要充分認識到就業(yè)工作的緊迫性和重要性，將提高學生就業(yè)率作為首要目標，積極行動起來。

針對就業(yè)工作，王院長提出了具有針對性的措施，并對落實情況作出詳細部署。在一對一幫扶就業(yè)困難學生方面，每位教師已與至少兩名就業(yè)困難學生結(jié)成幫扶對子。教師們通過與學生面對面交流、線上溝通等方式，全面了解學生的就業(yè)難題。同時，教師們還需積極收集就業(yè)信息，根據(jù)學生的就業(yè)意向，精準推送崗位，目前已有部分學生在教師的幫助下獲得就業(yè)機會。對于關(guān)注學生學習生活情況，學院要求教師定期深入學生宿舍、課堂，經(jīng)常與學生交流。目前，我院教師已開展走訪、與學生談心談話等工作，做到及時了解學生面臨的問題。針對部分學生反映的課程難度大、作業(yè)壓力大等問題，學院組織教師調(diào)整教學進度和作業(yè)布置量，并開展學習經(jīng)驗分享會，邀請成績優(yōu)異的學生傳授學習方法等。

藝術(shù)學院教師賈岱松

會上，已實現(xiàn)所負責學生百分百就業(yè)的賈岱松老師，積極地分享了自己的工作經(jīng)驗和心得體會。賈老師在就業(yè)指導工作中，堅持對每一位同學進行具有針對性的指導。他深入了解每個學生的專業(yè)特長、興趣愛好和職業(yè)理想，針對不同學生的特點，制定個性化的就業(yè)指導方案。不僅幫助學生優(yōu)化簡歷、傳授面試技巧，還憑借自己豐富的行業(yè)資源，為學生牽線搭橋，推薦合適的就業(yè)崗位。在日常交流中，賈老師也保持著高頻次的及時詢問，定期與學生溝通就業(yè)進展，及時解答學生在求職過程中遇到的困惑和問題，給予學生鼓勵與支持，幫助他們調(diào)整心態(tài)，積極面對就業(yè)挑戰(zhàn)。

會議現(xiàn)場

此次就業(yè)工作推進會的召開，為藝術(shù)學院的就業(yè)工作指明了方向。全體教師將以此次會議為契機，積極落實各項就業(yè)工作措施，全力以赴提高學生就業(yè)率，為學生的美好未來保駕護航。相信在學院全體教師齊心協(xié)力下，藝術(shù)學院的學生定能在廣闊就業(yè)市場中找準定位、脫穎而出，順利開啟職業(yè)生涯，學院就業(yè)工作也必將突破現(xiàn)有成績，邁向更高峰。